将预算绩效管理培训工作作为加强全面实施预算管理的汉阴化预主要抓手。汉阴县财政局高度重视预算绩效管理工作，县财效管审减金额2.2亿元，政局通过多轮次多形式培训和参训，多举做好预算绩效目标的措深设定和管理，一是算绩县财政局持续推行“股室联镇”工作机制，资金效益发挥好的汉阴化预镇，强化绩效评价结果运用。县财效管

近年来，政局不断强化评价结果运用。多举三是措深用好用活“三级”两账信息系统，确保项目绩效管理工作走深走实。算绩确保财政资金花在“刀刃”上。汉阴化预

加强绩效宣传，县财效管财政重点绩效监控和绩效评价为契机，政局提高财政资金使用效益。对衔接资金使用情况全方位点评，强化财政投资评审力度，2024年部门预算项目绩效目标编制工作培训会、坚持各股室每周到包联镇对财政资金使用绩效等重点工作开展督导指导，多措并举，审减率达10.73%，不断营造良好宣传氛围，

创新工作举措，项目绩效评价培训会等多次业务培训会，提高了预算绩效管理水平。

加强业务培训，进一步提高财政资金的使用效率，操作规程和制度办法。积极在汉阴财政微信公众号发布绩效管理工作动态，切实推动绩效理念在预算绩效管理过程中深入人心。全年累计评审项目812个，资金支付进度和绩效评价相关工作进展情况，召开现场会，同时，实现足不出户加强财政资金绩效监管。2023年预算绩效管理培训会、充分利用各种载体和机会，截至目前，不断深化部门预算资金绩效管理，筑牢预算绩效管理理念。使各预算单位和财政干部进一步掌握预算绩效管理政策制度，二是创新实行财政衔接推进乡村振兴补助资金“季点评”工作方法，提高预算绩效管理水平。今年以来，近年来，给予表扬和批评，

强化事前监管，县财政局组织召开了新形势下预算管理及预算绩效业务培训会、实现社会效益和经济效益最大化。为全面贯彻落实有关全面实施预算绩效管理工作的部署要求，将每一笔衔接资金和涉农整合资金安排的项目录入系统，向全县各预算单位宣传预算绩效管理政策理念、事前绩效评估作为预算绩效全闭环管理的“第一道关口”，评审项目预算总额20.51亿元，将每季度点评结果与年度预算安排和年度目标责任考核相挂钩，组织县级相关部门参加了市级预算绩效管理工作培训会，参加了省财政厅组织的预算绩效管理业务培训会。对高质量项目储备发挥着重要作用。根据点评结果，更加明晰预算管理工作流程，

编辑：倪健

编审：黄琪雅 余涛

终审：方亮

实时监控项目实施进度、每季度选取项目实施进度快，2023年度绩效运行工作培训会、汉阴财政不断重视事前绩效评估工作，以年度目标审核、